16 7

News

Vodafone šlápl s částečnými úvazky na plyn. Na part-time u něj pracuje pětina nováčků
Article

Vodafone šlápl s částečnými úvazky na plyn. Na part-time u něj pracuje pětina nováčků

04 | 05 | 2023

Před dvěma lety Vodafone zavedl revoluční změnu a výrazně rozšířil možnosti práce na částečný úvazek. Pracovat jen část týdne může od té doby ve firmě každý, ať už jde o pozici třeba v prodejně nebo managementu.

Workplace Flexibility
Article

20 | 04 | 2023

Diversity & Inclusion MasterClass
Article

19 | 04 | 2023

Diversity & Inclusion MasterClass
Career at 60? Responsible companies can offer an opportunity!
Article

Career at 60? Responsible companies can offer an opportunity!

10 | 03 | 2023

Business for Society (Byznys pro společnost) has been focusing on this topic of age diversity and intergenerational dialogue for a long time.

Diversity & Inclusion MasterClass
Den rovné mzdy – jen v zemích EU chybí 13 %
Article

Den rovné mzdy – jen v zemích EU chybí 13 %

15 | 11 | 2022

Ženy v Česku musí v roce 2022 pracovat o 60 dní déle, aby dosáhly na stejnou výplatu jako muži v roce 2021. Sice je to proti loňsku o 9 dní méně, ale to je pro ženy asi slabá útěcha. Ženy u nás v průměru vydělávají o 16,4 % méně než muži, průměrný rozdíl v EU činí 13 %. 

Czech-Slovak Forum on Diversity and Inclusion  Opened Discussion on Innovative Topics for Cooperation  Between the Two Countries
Article

Czech-Slovak Forum on Diversity and Inclusion Opened Discussion on Innovative Topics for Cooperation Between the Two Countries

19 | 10 | 2022

The Czech-Slovak Forum on Diversity and Inclusion was hosted by Thermo Fisher Scientific Technology Centre in a truly unique venue of the centre itself. Porubänová, publicista a novinář Petr Bittner a zástupci / zástupkyně   signatářských firem Charty diverzity z Česka i Slovenska, IKEA, TESCO STORES SK, Whirpool Corporation SK a též za hostující společnost Thermo Fisher Scientific,

Diversity & Inclusion MasterClass
MSD Disability Inclusion Forum
Article

MSD Disability Inclusion Forum

08 | 10 | 2022

Dne 26.9. se konala networkingová akce s názvem MSD Disability Inclusion Forum, která se věnovala tématům začleňování zdravotně znevýhodněných osob ve firmách a podpory duševního zdraví zaměstnanců a zaměstnankyň v práci.

Evropský summit o udržitelném rozvoji CSR Europe má sjednotit podniky za účelem sociální zelené dohody
Article

Evropský summit o udržitelném rozvoji CSR Europe má sjednotit podniky za účelem sociální zelené dohody

08 | 10 | 2022

Třetí virtuální evropský summit o udržitelném rozvoji CSR Europe sjednocuje podniky, evropské lídry a zástupce občanské společnosti, aby urychlili opatření směrem ke klimatické neutralitě a přijetí inkluzivního přístupu k zelené a digitální transformaci.