Aktuality

V technologickém průmyslu po celém světě stále panuje výrazný nedostatek žen, Česko nevyjímaje. U nás ženy tvoří pouze 10 % všech zaměstnanců v IT sektoru. I přesto, že otázka genderové diverzity na pracovním trhu získává čím dál větší pozornost, v oblasti technologií stále přetrvávají nerovné podmínky. Ale méně žen znamená nejen menší rozmanitost týmů, ale také jejich nevyužitý potenciál.

Hyundai Motor Manufacturing Czech s.r.o. společně s Byznys pro společnost uspořádali debatu o společenské odpovědnosti firem pod názvem „Společně odpovědně a udržitelně.“ Debata se konala v prostorách společnosti Hyundai Motor Manufacturing Czech v Nošovicích.

O umělé inteligenci by se měly děti dozvědět nejlépe už na základní škole, lépe je to připraví na budoucnost. V rozhovoru pro Byznys pro společnost to uvedla Eva Nečasová z organizace AI Dětem, která vzdělává v tématu umělé inteligence nejen děti, ale především učitele.

Technologie a umělá inteligence jsou dnes jedněmi z nejrychleji se rozvíjející oborů, nicméně otázka genderové diverzity zůstává stále aktuální výzvou. Jak mohou ženy přispět k rozvoji AI? Jakým způsobem lze motivovat více žen ke vstupu do technických oborů? A jaký význam mají tzv. soft skills při práci s umělou inteligencí?

Patří mezi lídry v inovacích v oblasti energetického managementu, jejich laboratoře v Roztokách u Prahy jsou největší v Evropě. Do Evropského inovačního centra společnosti Eaton Elektrotechnika se běžně nedostanete. Byznys pro společnost nyní nabízí možnost si unikátní laboratoře prohlédnout v rámci akce OPEN DAY v Eaton Elektrotechnika, kterou spolupořádá.

Udržitelná ekonomická budoucnost v Evropě a ve světě již nebude spojována pouze a výhradně s tradičním ekonomickým růstem HDP. Světové Ekonomické Forum (World Economic Forum) začátkem roku 2024 představilo novou iniciativu a současně i kampaň pod názvem „Future of Growth Initiative“ – Iniciativa budoucnosti růstu.

S příchodem nových technologií se zásadně proměňuje i situace na trhu práce. S digitalizací a automatizací dochází ke zrychlení a usnadnění mnoha pracovních úkonů, ale v důsledku toho se transformuje i mnoho pracovních pozic. Jaký další vývoj lze tedy předpokládat v následujících letech?

Srdečně zveme na networking odpovědných firem v Plzni, přímo v areálu pivovaru Plzeňského Prazdroje 22. srpna 2024 od 11:00 do 15:00 hodin.