29 5

Aktuality

Charta diverzity má 11 nových signatářů, mezi nimi Pfizer či Amazon
Tisková zpráva

Charta diverzity má 11 nových signatářů, mezi nimi Pfizer či Amazon

26 | 05 | 2023

Slavnostní podpis proběhl na mezinárodní konferenci „Evropský den diverzity 2023 – Budování mostů – Diverzita, Udržitelnost a Partnerství“. Noví členové Charty diverzity svým podpisem stvrzují, že diverzita a inkluze jsou pro ně i jejich zaměstnance prioritou a zároveň součástí firemních byznysových strategií.

Společenství signatářských firem v Chartě diverzity se rozrůstá!
Tisková zpráva

Společenství signatářských firem v Chartě diverzity se rozrůstá!

13 | 12 | 2022

Dne 13. 12. 2022 se v budově Evropského domu uskutečnilo slavnostní setkání nových signatářských firem Charty Diverzity pod názvem: „Diversity & Inclusion – Bridges across the Society“. Hostitelem a partnerem setkání bylo Zastoupení Evropské komise v Českém republice za přímé účasti Moniky Ladmanové, vedoucí zastoupení Evropské komise v ČR a také Adély Šípové, senátorky Parlamentu České republiky. Slavnostní setkání se konalo i v rámci projektu Diversity & Inclusion MasterClass. V průběhu setkání slavnostně přistoupilo k Chartě diverzity deset nových signatářských firem.

Diversity & Inclusion MasterClass
Nový Index Diverzity ukázal, že firmy a společnosti v Chartě diverzity již přímo ovlivňují aktuální trendy na trhu práce
Tisková zpráva

Nový Index Diverzity ukázal, že firmy a společnosti v Chartě diverzity již přímo ovlivňují aktuální trendy na trhu práce

27 | 05 | 2022

Firmy a společnosti považují vyrovnané zastoupení žen na pozicích ve vysokém managementu za čím dál podstatnější. Dbají také na vysokou podporu rodičů v zaměstnání. Z výsledků také vyplývá, že v současnosti bezmála 80 % firem v Indexu diverzity považuje za potřebné umožnit svým zaměstnancům všeobecně tolerantní pracovní prostředí bez ohledu na sexuální orientaci.

Rodiče již považují flexibilitu práce za standard, integrace ukrajinských rodičů na český trh práce může urychlit velké a potřebné systémové změny pro všechny
Tisková zpráva

Rodiče již považují flexibilitu práce za standard, integrace ukrajinských rodičů na český trh práce může urychlit velké a potřebné systémové změny pro všechny

24 | 03 | 2022

Profesní růst a kariérní rozvoj rodičů, inkluzivní přístup zaměstnavatelů k mateřské a rodičovské dovolené, rodiče a zaměstnavatelé v časech hybridních forem práce v době „post covidové“, spolupráce veřejné správy a privátních zaměstnavatelů při podpoře rodičů v práci

Krajský úřad Středočeského kraje je novým signatářem Evropské Charty diverzity!
Tisková zpráva

Krajský úřad Středočeského kraje je novým signatářem Evropské Charty diverzity!

01 | 12 | 2021

Krajský úřad Středočeského kraje připojil svůj podpis na slavnostním ceremoniálu 1. 12. 2021 a stal se tak významným signatářem Charty diverzity mezi institucemi z řad veřejné správy.

Cena „Zaměstnavatel přátelský k neformálně pečujícím“: Výsledky nultého ročníku slavnostně vyhlášeny!
Tisková zpráva

Cena „Zaměstnavatel přátelský k neformálně pečujícím“: Výsledky nultého ročníku slavnostně vyhlášeny!

08 | 09 | 2021

Známe jména zaměstnavatelů přátelských k neformálně pečujícím. Ceny ministryně jsou rozdány.

První signatáři Charty diverzity
Tisková zpráva

První signatáři Charty diverzity

26 | 11 | 2014

Prvních 21 tuzemských firem podepsalo evropskou Chartu Diverzity. Evropská Charta diverzity, v níž se přední zaměstnavatelé hlásí k závazku ro