![Flexibilita propojená s diverzitou je pro firmy konkurenční výhodou](https://diverzita.cz/upload/articles_img/2274_img_1631885144.jpg)
Flexibilita propojená s diverzitou je pro firmy konkurenční výhodou
Setkání Charta diverzity: Dialog 2018 otevřelo téma flexibility a diverzity. Česká republika zaostává za státy Evropské unie, kde si zaměstnavatelé intenzivněji uvědomují výhody flex
![TOP OF 2017 rozdala ocenění](https://diverzita.cz/upload/articles_img/2273_img_1631885481.jpg)
TOP OF 2017 rozdala ocenění
Ve středu 18. října na slavnostním galavečeru v prostoru Továrny v pražských Holešovicích zveřejnil Byznys pro společnost výsledky 14. ročníku ocenění TOP Odpovědná firma. Oceněn
![Slavnostní vyhlášení výsledků cen TOP Odpovědná firma 2017 se uskuteční 18. října](https://diverzita.cz/upload/articles_img/2272_img_1631885787.jpg)
Slavnostní vyhlášení výsledků cen TOP Odpovědná firma 2017 se uskuteční 18. října
Odborná porota měla nelehký úkol - zhodnotit přihlášené strategie i projekty od téměř sedmdesátky malých i velkých firem. Ale podařilo se! My výsledky již známe, ale vy si na ně b
![ČEZ - Příklad dobré praxe](https://diverzita.cz/upload/articles_img/2267_img_1631888914.jpg)
ČEZ - Příklad dobré praxe
Jednou z hlavních potřeb zaměstnanců patří sladění osobního a pracovního života. Jedná se především o možnost dřívějšího návratu z mateřské či rodičovské dovolené.
![Podporujete diverzitu na pracovišti? Přihlaste se do cen TOP OF!](https://diverzita.cz/upload/articles_img/2266_img_1631889125.jpg)
Podporujete diverzitu na pracovišti? Přihlaste se do cen TOP OF!
Letošní ročník prestižních cen pro nejlepší projekty a programy na poli českého CSR (corporate social responsibility) nabízí možnost přihlásit se do kategorie Diverzita, která je ur?
![Diversity within small and mediumsized enterprises - best practices and approaches for moving ahead](https://diverzita.cz/upload/articles_img/2259_img_1631889457.jpg)
Diversity within small and mediumsized enterprises - best practices and approaches for moving ahead
The purpose of this guide is to provide SME managers with simple yet concrete keys for implementing integrated and efficient diversity management measures.
![Age diversity and age discrimination in the Czech Republic: overview (Gender Studies)](https://diverzita.cz/upload/articles_img/2260_img_1632146301.jpg)
Age diversity and age discrimination in the Czech Republic: overview (Gender Studies)
In the Czech Republic, 45 - 65 years old people comprise over a quarter of the entire population and their employment plays a key role in the country's economy.
![Rovné příležitosti jako součást společenské odpovědnosti firem](https://diverzita.cz/upload/articles_img/2263_img_1632146465.jpg)
Rovné příležitosti jako součást společenské odpovědnosti firem
Rovnost příležitostí pro ženy a muže je stavem, kdy obě pohlaví mohou svobodně rozvíjet své schopnosti a stejným způsobem využívat příležitostí. Znamená stejnou viditelnost, stejné postavení a stejnou účast obou pohlaví ve všech sférách veřejného a soukromého života.