News

Adaptace na současné společenské výzvy a změny je možná jen tehdy, pokud se na ní shodne Evropa jako celek. Na mezinárodní konferenci „Evropský den diverzity 2023: Budování mostů – Diverzita, Udržitelnost, Partnerství“ to řekl švédský velvyslanec Fredrik Jörgensen.

Ve Skupině ČEZ budujeme silné mosty mezi všemi zaměstnanci a každý z nás neustále přispívá k rozvoji rozmanitosti a tvorbě inkluzivního pracovního prostředí. Podporujeme rodiče, kteří často hledají balanc mezi výchovou potomků a kariérou.

V našich 4 závodech Continental Automotive v Brandýse nad Labem jsme před invazí na Ukrajinu zaměstnávali 480 ukrajinských zaměstnanců. Po invazi se většina našich zaměstnanců snažila kontaktovat své nejbližší, případně je relokovat do České republiky.

Evropský měsíc diverzity se uskutečnil v průběhu května 2022 s leitmotivem „Building Bridges – Budování mostů“. Cílem bylo propojovat aktivity diverzity a inkluze napříč Evropou a propojovat malé i velké zaměstnavatele, soukromé podniky a společnosti s institucemi veřejné správy a samosprávy.

Summary of the programme and discussions at the International Conference: 2022 European Diversity Day – Diversity and Inclusion – Bridges to the Future of Work

What was the European Diversity Day 2022 like? Watch a short video summary of the event or see a recording of the entire conference and of all the workshops that we organized as part of the European Diversity Day in the Chamber of Deputies of the Parliament of the Czech Republic this year.

Proč je diverzita a inkluze důležitá, bylo tématem webináře, který v rámci Evropského měsíce diverzity uspořádala pro své zaměstnance společnost Atlas Copco Services, která je novým signatářem Charty Diverzity.

Když jsme jako Byznys pro společnost ve spolupráci s partnery chystali letošní – již sedmý – ročník konference „Matky a otcové vítáni“, bylo nám jasné, že bude třeba zohlednit dramatické dopady,