Česko - slovenské Fórum o diverzitě a inkluzi – projekt Diversity & Inclusion Master Class
Srdečně Vás zveme na „Česko-slovenské fórum o diverzitě a inkluzi“, které se koná dne 12. 10. 2022 v Brně, v době od 10 do 13 hodin v prostorách a laskavou podporou společnosti Thermo Fisher Scientific.
Diversity and Inclusion – Important Values Not Only in Times of Peace
Summary of the programme and discussions at the International Conference: 2022 European Diversity Day – Diversity and Inclusion – Bridges to the Future of Work
Looking back at European Diversity Day 2022
What was the European Diversity Day 2022 like? Watch a short video summary of the event or see a recording of the entire conference and of all the workshops that we organized as part of the European Diversity Day in the Chamber of Deputies of the Parliament of the Czech Republic this year.
The New Diversity Index Shows that Diversity Charter Businesses Have Been Directly Influencing Current Trends in the Labour Market
Companies and businesses find equal representation of women in top management positions to be ever more important. They also ensure a high level of support for working parents. The results indicate that almost 80% of the Diversity Charter signatories find it vital to create tolerant work environment welcoming for all regardless their sexual orientation.
Odpovědné firmy budou páteří inkluze ukrajinských uprchlíků
Když jsme jako Byznys pro společnost ve spolupráci s partnery chystali letošní – již sedmý – ročník konference „Matky a otcové vítáni“, bylo nám jasné, že bude třeba zohlednit dramatické dopady,
Charta diverzity – co nás čeká v 1. pololetí roku 2022
Na jaké akce se můžete v prvním pololetí letošního roku v agendě Charty diverzity těšit? Pojďte se podívat na nabídku aktivit, eventů a projektů, které se věnují diverzitě a inkluzi a širokému spektru rozmanitých témat na trhu práce a také v komunitách.
Fotografie z konference Legal for Flexi
Přinášíme vám fotografie z konference Legal for Flexi, která se konala 12. 10. 2021.
Evropský den diverzity 21. 5. 2021: shrnutí klíčových závěrů
Cíle, závazky a TOP management, který jde příkladem, to jsou cestou k rozvoji diverzity a inkluze na pracovištích i ve společnosti Současná pandemie covid 19 ve firmách a organizacích
BPS – Byznys pro společnost, z. s.
V Tůních 1357/11, 2nd floor
Praha 2, 120 00
Tel.: +420 240 201 195
info@byznysprospolecnost.cz
www.byznysprospolecnost.cz
Co-funded by the Rights, Equality and Citizenship Programme of the European Union
