1 10

Aktuality

Rohlík.cz přijal novou finanční ředitelku, k pohovoru přišla těhotná
Článek

Rohlík.cz přijal novou finanční ředitelku, k pohovoru přišla těhotná

27 | 10 | 2015

Viera Slota Gecková je od srpna novou finanční ředitelkou internetového obchodu s potravinami Rohlik.cz. Je také jednou z mála žen v Česku, kterou zaměstnavatel na místo přijal, i když u?

Blog Pavlíny Kalousové: Norský genderový paradox a nová cesta k diverzitě
Novinka

Blog Pavlíny Kalousové: Norský genderový paradox a nová cesta k diverzitě

19 | 10 | 2015

Šéfka nevládní platformy Byznys pro společnost Pavlína Kalousová se před několika dny vrátila z Norska. S možná překvapivým zjištěním, že si tamní odborníci na diverzitu a genderov

Češi musí přestat odsuzovat matky, když chtějí brzy zpět do práce, říká uznávaná právnička
Novinka

Češi musí přestat odsuzovat matky, když chtějí brzy zpět do práce, říká uznávaná právnička

29 | 09 | 2015

V právním světě je považována za světovou expertku na pracovní právo. Nataša Randlová je ale také mámou tří synů a tvrdí, že česká společnost by se rychle měla přestat dívat sk

Speciální číslo Hospodářských novin 2015
Novinka

Speciální číslo Hospodářských novin 2015

27 | 09 | 2015

Zatímco tuzemské pobočky nadnárodních korporací do svých řad pouštějí čím dál více manažerek, počet žen ve státem vlastněných podnicích a společnostech kotovaných na burze ustrnul.

Obrazem: Kulatý stůl na téma „Celoživotní ekonomické dopady mateřství“
Novinka

Obrazem: Kulatý stůl na téma „Celoživotní ekonomické dopady mateřství“

17 | 09 | 2015

Ve spolupráci s Gender Studies o.p.s. jsme uspořádali 17. září kulatý stůl pro zaměstnavatele v rámci projektu Celoživotní ekonomické dopady mateřství.Účastníci workshopu o tét

Ráda bych na pozicích, které jsou vnímány jako ženské, viděla i muže, říká byznysmenka
Novinka

Ráda bych na pozicích, které jsou vnímány jako ženské, viděla i muže, říká byznysmenka

10 | 09 | 2015

Martina Grygar Březinová začínala jako auditorka. Zkušenosti sbírala ve firmách jako PricewaterhouseCoopers Audit či Telefonica O2. Pak zakotvila u společnosti Sodexo.

Skleněný strop ukázal, jak firmy pracují s ženami ve vedení
Novinka

Skleněný strop ukázal, jak firmy pracují s ženami ve vedení

22 | 06 | 2015

Možnost prodiskutovat s předními manažerkami či členkami představenstev příležitosti a bariéry, které přináší podpora zastoupení žen ve vedení podniků, nabídla červnová pracov

Nominace Top odpovědná firma běží, letos i s cenou za ženy
Novinka

Nominace Top odpovědná firma běží, letos i s cenou za ženy

17 | 06 | 2015

Nominace na prestižní ocenění TOP Odpovědná firma (TOP OF) jsou v plném proudu a letos poprvé mají společnosti možnost usilovat rovněž o speciální uznání pro podnik, který je nej