4 12

Aktuality

Konference  Charta diverzity: matky a otcové vítáni
Novinka

Konference  Charta diverzity: matky a otcové vítáni

12 | 02 | 2018

Česká republika se mezi zeměmi Evropské unie nachází na předposledním místě v počtu zaměstnaných žen – matek dětí do 6 let věku. Až 70 % matek malých dětí obtížně hledá upla

New Job New Life: workshop v Bageterie Boulevard
Novinka

New Job New Life: workshop v Bageterie Boulevard

30 | 01 | 2018

Byznys pro společnost ve spolupráci s organizací Mimo domov uspořádal 20. ledna workshop pro mladé lidi z dětských domovů. Byl součást projektu New Job New Life, kterým chceme zaměstnav

Flexibilita propojená s diverzitou je pro firmy konkurenční výhodou
Novinka

Flexibilita propojená s diverzitou je pro firmy konkurenční výhodou

29 | 01 | 2018

Setkání Charta diverzity: Dialog 2018  otevřelo téma flexibility a diverzity. Česká republika zaostává za státy Evropské unie, kde si zaměstnavatelé intenzivněji uvědomují výhody flex

TOP OF 2017 rozdala ocenění
Novinka

TOP OF 2017 rozdala ocenění

19 | 10 | 2017

Ve středu 18. října na slavnostním galavečeru v prostoru Továrny v pražských Holešovicích zveřejnil Byznys pro společnost výsledky 14. ročníku ocenění TOP Odpovědná firma. Oceněn

Slavnostní vyhlášení výsledků cen TOP Odpovědná firma 2017 se uskuteční 18. října
Novinka

Slavnostní vyhlášení výsledků cen TOP Odpovědná firma 2017 se uskuteční 18. října

04 | 10 | 2017

Odborná porota měla nelehký úkol - zhodnotit přihlášené strategie i projekty od téměř sedmdesátky malých i velkých firem. Ale podařilo se! My výsledky již známe, ale vy si na ně b

ČEZ - Příklad dobré praxe
Novinka

ČEZ - Příklad dobré praxe

31 | 07 | 2017

Jednou z hlavních potřeb zaměstnanců patří sladění osobního a pracovního života. Jedná se především o možnost dřívějšího návratu z mateřské či rodičovské dovolené.

Podporujete diverzitu na pracovišti? Přihlaste se do cen TOP OF!
Novinka

Podporujete diverzitu na pracovišti? Přihlaste se do cen TOP OF!

19 | 07 | 2017

Letošní ročník prestižních cen pro nejlepší projekty a programy na poli českého CSR (corporate social responsibility) nabízí možnost přihlásit se do kategorie Diverzita, která je ur?

Rozmanitost v malých a středních podnicích - osvědčené postupy a přístupy jak postupovat vpřed
Novinka

Rozmanitost v malých a středních podnicích - osvědčené postupy a přístupy jak postupovat vpřed

11 | 07 | 2017

Účelem této příručky je poskytnout manažerům malých a středních podniků jednoduchý, ale konkrétní návod pro implementaci integrovaných a efektivních opatření pro řízení rozmanitosti.