Akce

Již 8. ročník inovativní konference „Matky a otcové vítáni 2023“ o aktuálních trendech a přístupech na podporu rodičů v práci, tentokrát s podtitulem: „Předsudky a stereotypy – největší bariéry pro profesní a kariérní rozvoj rodičů v práci“.

Organizují Byznys pro společnost v partnerství se signatářem Charty diverzity společností Atlas Copco Services v rámci projektu Diversity & Inclusion MasterClass (D&IMC). Program Fóra nabídne sdílení best practice a společnou diskusi o aktuálních tématech D&I jako: Podpora rodičů v práci, podpora mladých talentů, inkluze hendikepovaných a LGBT+ na pracovišti. V programu budou představeny i nové otevřené nástroje v projektu (D&IMC) na podporu diverzity a inkluze u „méně zkušených“ zaměstnavatelů.

Květen je již tradičně Evropským měsícem diverzity, jehož vyvrcholením je právě Evropský den diverzity 2023 – TOP událost, která uzavírá celý měsíc diverzity. Konference je pořádána s podporou Evropské komise a DG Justice. Na Evropském dni diverzity vystoupí významní zástupci a zástupkyně byznysu z České republiky, z veřejné správy, velvyslankyně a velvyslanci z Evropy i zámoří, zástupci akademické sféry a další. Součástí Evropského dne diverzity bude rovněž slavnostní přistoupení nových firem a společností k Chartě diverzity.

Organizuje Byznys pro společnost v přímé spolupráci a koordinaci s Evropskou komisí. Evropský měsíc diverzity je příležitostí pro představení best practice signatářských firem Charty Diverzity a také pro všechny další zaměstnavatele, kteří projeví zájem se Evropského měsíce diverzity zúčastnit.

Tradiční a unikátní národní den firemního dobrovolnictví Give&GainDay. GGD je jedinečná příležitost pro prezentaci pozitivního přínosu odpovědných firem a jejich firemních dobrovolníků při podpoře a pomoci místním komunitám a veřejně prospěšným organizacím.

Již 2. ročník neformálního kulturně sociálního setkání signatářů Charty diverzity.

Jubilejní 20. ročník tradičních a prestižních ocenění pro nejlepší praxe v rámci odpovědného a udržitelného podnikání v ČR