Mezinárodní konference - Matky a otcové vítáni 2023
Byznys pro společnost Vás zve na letošní 8. ročník mezinárodní konference „Matky a otcové vítáni 2023 aneb Rodiče v práci“ o přístupech k podpoře rodičů v práci a aktuálních trendech.
V inovacích vedou odpovědné firmy! UP! 2023 „Udržitelnost v Partnerství“
Ve čtvrtek 23. 3. 2023 jsme uskutečnili UP! 2023 Fórum udržitelného podnikání: Letos pod titulem: „Udržitelnost v partnerství“.
Integrace lidí z rozmanitých zemí a kultur, integrace válečných uprchlíků na trhu práce – recept mají odpovědné firmy!
Ve středu 15.3.2023 se v Ostravě v industriálním areálu Gong v Dolních Vítkovicích konal otevřený workshop s názvem „Multikulturní pracovní prostředí-inspirace, inovace a integrace pro všechny!“
UP! 2023 Fórum udržitelného podnikání: „Udržitelnost v partnerství“
Fórum UP! 2023 je největším a nejrozmanitějším fórem firem, zaměstnavatelů, odborných institucí v rámci odpovědného a udržitelného podnikání v České republice!
Kariéra i v 60 letech? Odpovědné firmy nabízí příležitost!
Demografické prognózy pro Českou republiku ukazují jasně – populace stárne a k důchodovému věku se pomalu blíží silné ročníky generace tzv. Husákových dětí. Ve firmách se teď potkávají až čtyři generace, které jsou vzájemně odlišné, co se týká jejich vzdělání, zkušeností a pracovních návyků, v neposlední řadě také to, co od své práce a pracovní kariéry očekávají. Jsou na to zaměstnavatelé připraveni a jsme na to připraveni jako společnost?
Dnes slavíme: MEZINÁRODNÍ DEN ŽEN
Mezinárodní den žen (International Women's Day) se každoročně slaví 8. března. Připomínáme si každý rok výročí stávky švadlen v New Yorku v roce 1908 a také velkého shromáždění právě 8. března 1908 za volební právo žen. Za 115 let se postavení žen v mnoha zemích zásadně změnilo a zlepšilo, co se týká rovnosti práv a rovného postavení žen a mužů ve společnosti, v práci.
Propojování generací na pracovišti – příkladem nejlepší praxe jsou odpovědné firmy
Spolupráce generací na pracovišti - Podpora různých generací - Dialog a respekt mezi různými generacemi v práci - Přínos multigenerační spolupráce pro sociální a ekonomickou udržitelnost firem – Druhá a třetí kariéra – Neformálně pečující a „sendvičová generace“ to vše bylo součástí programu workshopu „Mezigenerační dialog - „Young and Experienced Albert,“ který uspořádal 2.3.2023 Byznys pro Společnost ve spolupráci se společností Albert Česká republika v rámci projektu Diversity & Inclusion MasterClass, který je podporován z programu Evropské unie Právo, rovnost a občanství.
Workshop – Networking: „Multikulturní pracovní prostředí – inspirace, inovace a integrace pro všechny!
Zveme vás na workshop-networking, který pořádají v rámci projektu Diversity & Inclusion MasterClass (D&IMC) Byznys pro společnost v partnerství se společností Heimstaden.