20 10

News

Obrazem: Kulatý stůl na téma „Celoživotní ekonomické dopady mateřství“
News

Obrazem: Kulatý stůl na téma „Celoživotní ekonomické dopady mateřství“

17 | 09 | 2015

Ve spolupráci s Gender Studies o.p.s. jsme uspořádali 17. září kulatý stůl pro zaměstnavatele v rámci projektu Celoživotní ekonomické dopady mateřství.Účastníci workshopu o tét

Ráda bych na pozicích, které jsou vnímány jako ženské, viděla i muže, říká byznysmenka
News

Ráda bych na pozicích, které jsou vnímány jako ženské, viděla i muže, říká byznysmenka

10 | 09 | 2015

Martina Grygar Březinová začínala jako auditorka. Zkušenosti sbírala ve firmách jako PricewaterhouseCoopers Audit či Telefonica O2. Pak zakotvila u společnosti Sodexo.

Přivést do firmy různorodé lidi je jen první krok, říká americký expert Duty
News

Přivést do firmy různorodé lidi je jen první krok, říká americký expert Duty

04 | 09 | 2015

Zkušenosti s řešením velkých otázek firemních strategií sbíral v největších světových korporacích – například jako bývalý Vice President americké společnosti Target Group. Ví m

Potřebuje zaměstnanec židli? Registrujte se na vzdělávací snídani
News

Potřebuje zaměstnanec židli? Registrujte se na vzdělávací snídani

23 | 08 | 2015

Nepromeškejte šanci potkat se s lídry největších zaměstnavatelů v ČR a prodiskutovat s nimi příležitosti i úskalí, které přináší možnosti pracovat odkudkoliv.Součástí posled

Online přenos z nabité konference Pride Business Forum
News

Online přenos z nabité konference Pride Business Forum

20 | 08 | 2015

Byznys pro společnost jakožto jeden z hlavních partnerů přinesl další možnost sledovat online mezinárodní akci o trendech v moderním byznysu i CSR - tentokrát pražskou akci Pride Busine

Osm z deseti firem se věnuje diverzitě, lidé s jinou orientací jsou však na okraji zájmu
Article

Osm z deseti firem se věnuje diverzitě, lidé s jinou orientací jsou však na okraji zájmu

14 | 08 | 2015

Platforma Byznys pro společnost, největší nevládní organizace podporující rozvoj odpovědného podnikání a diverzity v ČR, uspořádala mezi velkými zaměstnavateli průzkum o diverzit?

K Chartě Diverzity se také přidala Českomoravská stavební spořitelna
News

K Chartě Diverzity se také přidala Českomoravská stavební spořitelna

03 | 08 | 2015

Českomoravská stavební spořitelna se svým podpisem Charty Diverzity přidala k předním evropským společnostem, které se zapojily do aktivního rozvíjení tolerantního prostředí na prac

První data: Firmy nemají plány, jak pomoci stárnoucím zaměstnancům
Article

První data: Firmy nemají plány, jak pomoci stárnoucím zaměstnancům

27 | 07 | 2015

16 firem prošlo pilotním měřením postupů a procesů v oblasti HR.Výsledky ukazují, že ve firmách nejsou postupy Age Managementu součástí formální HR strategie a k jejich realizaci d