Panelové diskuze s unikátními řečníky z celého světa, přímé zkušenosti s coming outem ve firemním prostředí, pohled na aktivity EU, série workshopů a skvělá příležitost k networkingu s kolegy z CEE. To vše je Pride Business Forum 2017.Zarezervujte si datum
16. 6. a přijďte v 8.30 do hotelu Hilton Prague.Letošní ročník PBF se zaměří na obchodní dopad rozmanitosti a na LGBT rovnost na pracovišti ve Střední a východní Evropě.
Těšit se můžete například na řečnické hvězdy, jako jsou
Selisse Berry CEO organizace Out & Equal ze San Francisca, která svojí prezentací v 9.50 představí 20letou cestu směrem k LGBT rovnosti na pracovišti v USA a výzvy současnosti.
Lindsay-Rae McIntyre, VP Human Resources IBM z New Yorku vystoupí v 16.20 se svojí globální perspektivou týkající se diverzity a LGBT osob a
Harry Odenhoven, Customer Experience and Operations Director Vodafone Group z Londýna bude facilitátorem workshopu v 15.00 na téma: Jak zapojit management do LGBT diverzity na pracovišti.
O své zkušenosti práce s dopady opatření ve prospěch LGBT rovnosti na pracovišti na business se podělí panelisti v prvním diskuzním panelu v 10.10. Vystoupí zde:
Selisse Berry (Out & Equal),
Jean-Luc Vay (Prout at Work),
Lindsay-Rae McIntyre (IBM) a
Harry Odenhoven (Vodafone). Druhá panelová diskuze začne v 11.40 a LGBT rovnost budeme řešit v kontextu střední a východní Evropy. Případové studie budou rozebírat
Tanja de Costerová (Airbnb),
Pavlína Kalousová (Byznys pro společnost, česká Charta Diverzity),
Gergely Horvath (GE) – Maďarsko,
Martin Moťovský (ADP) – Česká republika. Nebude chybět ani pohled na aktivity EU, který představí ve 12.30 Monika Ladmanová, poradkyně komisařky EU pro spravedlnost, spotřebitele a rovnost žen a mužů při prosazování LGBT rovnosti. Následuje série dvou workshopů, která potrvá až do 16.00. Závěrečná slova pronesou
Marijn Pijnenburg (IBM) a
Steve Roth (Out & Equal) v 16.40. Poté bude následovat networking.
Kompletní program naleznete
zde.
Účast je zdarma po předchozí registraci
zde.
