Srdcem našeho podnikání v Tesco vždy byli, jsou a budou lidé – naši kolegové, zákazníci a dodavatelé. Naší snahou je podporovat prostředí, ve kterém se každý bude cítit vítaný a sám sebou.
Týden diverzity a inkluze je jednou z aktivit podporující kulturu začleňování. V rámci tohoto týdne vystoupí externí spíkři a také kolegové z Tesco, kteří se podělí o své osobní příběhy a zkušenosti. Touto formou tak inspirují ostatní zaměstnance ve společnosti.
Pro letošní 3. ročník jsme se rozhodli inspirovat evropským tématem „Building bridges“, tedy „Stavíme mosty, které spojují“.
V týdnu od 23. do 27. května je pro každý den připraven jeden webinář se zajímavým hostem či hosty na téma, které odráží naše pilíře diverzity a inkluze, které jsme představili v naší Zprávě zde.
Jsme potěšeni, že se k nám na dnešní setkání 23. května připojí Daniela Němcová, ředitelka Byznysu pro společnost, která bude sdílet své zkušenosti z oblasti diverzity.